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董福荣—高级人力资源管理师培训老师
来源: 作者:丰源职业培训学校时间:2016-08-22 15:51:21浏览量: 0

1个人简介

董福荣老师.gif


董福荣,男,黑龙江哈尔滨人,经济学硕士,先后在哈尔滨师范大学、河北职业

技术师范学院和江西财经大学工作。

现为广东财经大学教授,硕士生导师,广东财经大学人力资源研究中心主任,主要从事人力资源管理方面的教学和研究。

2社会兼职

广东省人力资源管理协会副会长;

中国人力资源开发研究会理事;

广州人力资源管理学会副会长;

广东劳动学会劳务派遣专业委员会会长

中国高校人力资源教学与实践研究会理事;

日本侨报社特约研究员;

香港工商管理学院特聘教授

3教学工作

主要承担本科生《人力资源管理》、《劳动关系》、《薪酬管理》和《组织行为学》等课程的教学,同时还承担研究生《人力资源管理专题》、《劳动关系专题》等课程的教学。

4科研工作

主持或参与国家和省社科项目3项,发表学术论文50余篇,出版学术著作和教材五部。目前主要研究方向是区域人力资源开发和劳动关系。

5社会服务

在搞好教学工作的同时,非常注重理论与实际相结合,特别是为企业提供咨询和服务,取得了比较明显的经济效益和社会效益。这些单位主要包括中国南方人才市场、广东省劳动监察大队、广州市人才培训中心、番禺人才、广梅汕铁路、湛江万象集团、惠州通信建设监理有限公司、肇庆侨兴集团、广州远洋运输集团、广州购书中心、广州开发区劳动局、深圳中南人力、河源市政府等。

6代表性成果

1、2005国家社科基金课题《提高流通产业竞争力研究》(排名第二)

2、1999年江西省社科基金课题:《山区贫困县县域经济发展研究》

3、2000年江西省社科基金课题《近10年来江西省信息服务业发展的实证分析及加入WTO后的发展对策研究》(副组长)

4、《家庭消费结构功能论纲》《江西财经大学学报》1999.6

5、《家庭消费结构的调节功能》《价格月刊》2000.5

6、《试论家庭消费结构的扩散功能》《商业研究》2000.10

7、《人才短缺与人才浪费浅析》《企业经济》2000.11

8、<中国须开辟第三条道路>新加坡<联合早报>2001年8月21日

9、《家庭消费结构:社会发展的动力》《粤港澳价格》2001.12

10、《中国家庭消费结构功能变化研究》《当代财经》2002.4

11、《家族企业人力资本投资对策》《新浪潮》2004.2

12、中国家庭消费面临的课题和对策(日文版)消费经济杂志2004.4

13、《制假现象的经济分析》广东商学院学报 2004.5

14、国有企业经营者绩效考评机制的缺陷与对策《学术交流》2005.5

15企业实施人力资源管理面临的课题 《统计与决策》2005.7

16、广东省人力资源投资状况分析《商业经济文荟》2006.2

17、工作进程表的理论与实践分析《中国人力资源开发》2006.8

18、广东省教育投资状况及其对经济增长贡献率的实证分析《珠江经济》2006.12

19、冲突管理与国企和谐劳动关系《上海企业》2007.8

20、基于素质模型的绩效提升系统开发《统计与决策》2007.9

21、企业人力资源部门考核体系的构建《人才资源开发》2007.9

22、企业生产线员工工作倦怠及其干预《中国人力资源开发》2007.10

23、专著:《中国家庭消费结构透视》经济管理出版社1999

24、专著:《地方财税体制改革研究》中国财政经济出版社,1998

25、主编《招聘与录用》,东北财经大学出版社,2006

26、主编《旅游企业人力资源管理》华南理工大学出版社,2006

27、主编《现代企业人力资源管理创新》中山大学出版社,2007

28、主编大学生考证指南《特别的你 考特别的证》,广东人民出版社,2010